SAP C-THR82-1911 시험 개요:
| 인증 벤더: | SAP |
| 시험명: | SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 성과 및 목표 관리 Q4/2019 |
| 시험 번호: | C_THR82_1911 |
| 관련 자격증: | SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 임직원 센트럴 SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 채용 관리 SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors 보상 관리 |
| 응시료: | USD 500 |
| 자격증 유효 기간: | SAP 글로벌 인증 유지 관리 프로그램에 따름 (일반적으로 정기적인 업데이트가 필요함) |
| 시험 형식: | 단일 선택형, 복수 선택형 |
| 실제 시험 문항 수: | 80 |
| 시험 시간: | 180 minutes |
| 지원 언어: | 영어 |
| 합격 점수: | 65% |
| 권장 교육: | SAP SuccessFactors 학습 과정 - 성과 및 목표 관리 SAP 러닝 허브 프로페셔널 에디션 |
| 시험 등록: | SAP 교육 및 인증 상점 SAP 러닝 허브 인증 |
| 샘플 문제: | SAP C-THR82-1911 샘플 문제 |
| 응시 방법: | SAP 인증 플랫폼을 통한 온라인 감독 시험 또는 지정 시험장 응시 |
| 전제 조건: | SAP SuccessFactors 임직원 센트럴에 대한 기본 지식이 권장됨; 별도의 필수 선행 인증 요건은 없음. |
| 공식 요강 URL: | https://training.sap.com/certification/c_thr82_1911-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-performance-and-goal-management/ |
SAP C-THR82-1911 시험 요강 주제:
| 섹션 | 목표 |
|---|---|
| 주제 1: 성과 보정 및 인재 역량 연계 | - 성과 보정
|
| 주제 2: 성과 관리 | - 성과 평가 프로세스
|
| 주제 3: 지속적 성과 관리 | - 정기 점검 및 피드백
|
| 주제 4: 목표 관리 | - 목표 수립 및 연계
|
최신 SAP Certified Application Associate C-THR82-1911 무료샘플문제
1. Additional 360 Comments functionality HI 2020 Performance Management version includes:
A) A new API function has been created in OData to import 360 revisions for submission at the
"evaluation" n stage.
B) New import of OData API function for 360 R eviews: Complete 360
C) This is a universal update.
2. How would you expect the system to behave after upgrading to Performance Management V12 acceleration?
Please choose the correct answer.
Response:
A) When you launch an existing performance form template it first needs to be updated and validated.
B) Changes to the performance form templates are made automatically during the upgrade process.
C) Performance Management V12 forms remain unlocked because they are compatible with V12 acceleration.
D) Any reports scheduled for the original performance forms are updated automatically.
3. What can users do with a Corm during a collaborative route map step?
A) The form is within all the collaborative step participants' inbox at the same time and all users can edit the form simultaneously.
B) Send the form to another user with the get edit or the get comment option available in the route map.
C) The from can be sent back and fort between the different users of the collaborative step before moving to the next step
D) The form is within all the collaborative step participants' inbox at the same time but only one user can make edits at a time.
4. Your customer wants to allow users to set a minimum of two goals and hte maximum of five goals in their goal plan Where can you configure this for the entire goal plan? (1 Answer)
A) In the meta section of the performance form XML
B) In the goal execution settings under admin center
C) In the goal plan template XML file
D) Under admin center -> Manage templates -> Goal Plan
5. You are calibrating performance review forms. What are some of the requirements for the calibration sessions to be succefully validated? (3 Answers)
A) The calibration template to be used in the calibration session must be specified
B) The location of the calibration session must be specified
C) The selected subject(s) must have performance review forms that are routed to the calibration step in the route map
D) The calibration session start date must be defined
E) The subject(s) on the calibration session must be defined
질문과 대답:
| 질문 # 1 정답: A,B,C | 질문 # 2 정답: A | 질문 # 3 정답: D | 질문 # 4 정답: C | 질문 # 5 정답: A,C,E |
977 개 고객 리뷰
품질과 가치ITCertKR 의 높은 정확도를 보장하는 최고품질의 덤프는 IT인증시험에 대비하여 제작된것으로서 높은 적중율을 자랑하고 있습니다.
테스트 및 승인ITCertKR 의 덤프는 모두 엘리트한 전문가들이 실제시험문제를 분석하여 답을 작성한 만큼 시험문제의 적중률은 아주 높습니다.
쉽게 시험패스ITCertKR의 테스트 엔진을 사용하여 시험을 준비한다는것은 첫 번째 시도에서 인증시험 패스성공을 의미합니다.
주문하기전 체험ITCertKR의 각 제품은 무료 데모를 제공합니다. 구입하기로 결정하기 전에 덤프샘플문제로 덤프품질과 실용성을 검증할수 있습니다.
